關于企業365心理顧問

幫助組織處理生產力問題，幫助員工識別并解決個人關注的問題，包括健康、婚姻、家庭、財務、酗酒、物質濫用、情緒、壓力及其它可能影響工作績效的個人問題。簡而言之，“企業365心理顧問”是企業用于管理和解決員工個人問題，從而提高員工與企業績效的有效機制。

1、調查測試與評估；2、宣傳教育；3、對于員工集中性存在的問題針對性培訓；4、建立員工心理健康檔案；5、心理咨詢與治療；6、職業心理專題培訓；7、員工團體心理輔導；8、員工家屬心理輔導；9、效果評估；10、會談與短期治療；11、咨詢的后續跟蹤服務。